Junior Brand Manager

Als Jr Brand Manager ondersteun je het brand team op Cristal om het merk verder uit te bouwen.
marketingbrand management
Antwerpen - Mechelen

Jouw rol in een notendop

Als Junior Brand Manager zal je deel uitmaken van het Marketing team binnen Alken-Maes. Meer specifiek ondersteun je daarbij het brand team op Cristal in zijn missie om het merk verder uit te bouwen als nationaal premium pilsmerk.

Je bent een drijvende kracht in het team door een goede kennis van het merk, de bieren en de markt/ concurrentiële context. Samen met het bredere brand team bouw je aan het plan in lijn met de merkstrategie en neem je ownership voor de optimale implementatie daarvan.

 

JOUW VERANTWOORDELIJKHEDEN

Als Jr Brand Manager draag je bij aan de korte en lange termijn groei van het merk Cristal via een brede waaier aan verantwoordelijkheden:

Je bent een actieve kracht achter de jaarlijkse merkplannen:

  • Samen met de senior profielen ontwikkel en realiseer je de jaarlijkse merkstrategie, in lijn met de behoeften van de consumenten en klanten en met het oog op het optimaal behalen van de bedrijfsdoelstellingen.
  • Je bouwt en implementeert mee onderdeel van de volledige marketing mix (communicatie, media, product, promo en prijsstrategie) waar nodig. Dit kan zowel ATL- (communicatie, media, …) als BTL- (events, sampling, tastings, …) activiteiten bevatten.
  • Je kan duidelijke KPI’s voor jouw projecten monitoren, bij te sturen en steeds te leren hoe we kunnen optimaliseren, samen met meer senior profielen.
  • Je beheerst het toegewezen budget adequaat.

Je bent een actieve kracht om onze plannen end-to-end tot leven te brengen:

  • Intern zorg je voor een gedeelde interne agenda met channel marketing, sales, finance, etc om onze plannen en doelstellingen te bereiken.
  • Je bent een “brand ambassador” met interne & externe stakeholders via een geëngageerde relatie.
  • Je volgt actief de algemene gezondheid en groei van je merken op. Daarvoor duik je in de beschikbare markt-, consumenten- en financiële data waaruit je obv duidelijke analyses komt tot heldere inzichten en potentiële actiepunten voor het team.
  • Je bent een vakkundig en steeds geïnformeerd aanspreekpunt binnen en buiten de organisatie voor de jouw toegewezen taken en zorgt dat de nodige informatie vlot de juiste stakeholders bereikt gedurende het hele project.
  • Je houdt alle ballen in de lucht met het beheren van de verschillende projecten.

Jij...

  • Je bent een gepassioneerde marketeer met 1 tot 3 jaar (channel/digital/brand) marketing ervaring.
  • Je hebt een master/bachelor diploma, idealiter met een economische achtergrond.
  • Passie voor merken en interesse in de drankindustrie (bieren!) zit in je DNA.
  • Je bent een echte entrepreneur en houdt ervan om ownership te krijgen en initiatieven te nemen.
  • Je kijkt op een creatieve manier naar dingen en vertoont een groot probleemoplossend vermogen.
  • Je bent van nature leergierig naar nieuwe trends en alles rond digital marketing en sociale media.
  • Je bent analytisch ingesteld en hebt een basis kennis van markt data en marketing KPI’s zoals merkbekendheid en “equity”.
  • Je kan goed prioritiseren, plannen en vertoont een kritische en pragmatische mindset.
  • Je bent een echte teamplayer met sterke communicatieve vaardigheden, waardoor je mensen binnen en buiten de organisatie volop kan mobiliseren.
  • Ervaring in FMCG is een plus.
  • Je hebt een professionele beheersing van het Nederlands en Engels, met goede kennis van Frans als pluspunt binnen het team.

What's in it for you?

  • Hier bij Alken-Maes delen we dezelfde ambitie en werken we over de departementen heen. We gaan voor open, duidelijke communicatie en een positieve, interne werking.
  • We zetten in op ieders gezondheid, geluk én plezier op het werk.
  • Elke werknemer heeft een persoonlijk ontwikkelingsplan. We investeren in jou. Met onboarding, opleidingen en leadership trainings.
  • Als innovator moedigt Alken-Maes creativiteit en initiatief aan. Ideeën zijn altijd welkom!
  • We zijn lokaal én internationaal. Alken-Maes combineert een 100% lokaal product met alle kansen die Heineken als internationale groep biedt.
  • Met een competitief loonpakket en flink wat extra’s zoals:
    • Maaltijdcheques
    • Mobiliteitsopties
    • Een hospitalisatieplan
    • Een groepsverzekering
    • 33 verlofdagen

the fast lane richting good times brewing

Solliciteren bij Alken-Maes

1

The basics

Maak een account aan en solliciteer voor de functie die bij jou past.

2

De perfecte match?

Onze HR-recruiter bekijkt of jouw cv een match is met de functie.

3

Zeg eens hallo!

We nodigen je uit voor een verkennend digitaal gesprek.

4

Hello again

Goeie vibes tijdens ‘t eerste gesprek? Je toekomstige leidinggevende ontvangt je voor een tweede gesprek, digitaal of in ‘t echt.

5

‘t Is voor echt

Voor sommige functies willen we je toch nòg beter leren kennen. Een derde gesprek, samen met twee directe collega’s en een eventuele test kunnen op je pad komen.

6

OMG, je hebt de job!

Goed nieuws? Dan krijg je een telefoontje en een contractvoorstel.

7

Tsjing!

Santé en welkom bij de Alken-Maes crew.

Waarom wel, waarom niet Alken-Maes?

Good Times Brewing
  • Denker en doener, doordacht ondernemerschap zit in je bloed
    Stroop je mouwen maar op, want het gaat hier vooruit. Je neemt graag initiatief, bedenkt pragmatische oplossingen en zet initiatieven op poten om het einddoel te halen. Afwachten tot een kans ooit je pad kruist, dat is je stijl niet. Je carrière is wat je er zelf van brouwt, toch?
  • Internationaal of lokaal, waarom kiezen
    De slagkracht van een globale speler zet je moeiteloos om in een schouderklopje bij een van onze lokale merken. Ons vakmanschap kent geen grenzen, je bouwt hier bruggen tussen pakweg Puurs en Peru. Goed nieuws: tournée générale klinkt goed in elke taal.
  • Sfeerb(r)ouwers die er samen voor gaan
    Kansen, uitdagingen en successen – the good, the bad and the great? Je komt terecht in een team dat weet dat ze samen verder springen dan alleen en dat vieren leuker is in goed gezelschap. Bij Alken-Maes is het bierglas altijd halfvol en is cheers de nieuwe ça va.
  • Prioriwatte?
    Hadden we al gezegd dat het hier vooruit gaat? Geen lang gedraal of onnodig lange validatieprocessen bij Alken-Maes. Wij nemen hier de kortste weg tussen initiatief en duurzaam resultaat, jij bewaakt ondertussen zelfstandig je prioriteitenlijstje.
  • “Sorry, that’s not in my jobdescription”
    Woeps, dat horen we hier niet zo graag! Let op, omschrijvingen hebben we wel hoor, maar onze rollen zijn breed en we houden niet van te strakke lijntjes. Eerlijk is eerlijk, we zijn er ook (nog) niet zo goed in, die structuur. Daarom vinden initiatiefnemers, plantrekkers die graag dingen in beweging zetten en zelf orde kunnen scheppen hier dan ook het vlotst hun weg.
  • Soloslim is geen positie in het team
    We reiken hier niet enkel trofeeën uit voor jouw individuele verdiensten, winnen doen we meestal samen. Tenzij je graag tsjingt met jezelf is dat ook veel leuker. Wil dat zeggen dat jouw prestaties onopgemerkt blijven? Natuurlijk niet. Bij de ene functie is een individueel succesmomentje al relevanter dan bij de andere, maar juichen doen we sowieso. We bekijken het graag efficiënt: loopt de kortste weg naar een sterke oplossing énkel langs jouw halte? Top. Wil je vanop jouw halte telkens het warm water uitvinden? Dan zijn we geen match.

Andere relevante vacatures

Great skills, geen hokje?
Solliciteer spontaan

Good times brewing 24/7?
Team productie zorgt ervoor dat wij alvast nooit droog komen te staan.

Overtuigd?

Support

Support

Support

Support

Support

Support

Support

Support

Support

Support