Au sein de la cidrerie Stassen, vous travaillerez directement sur le terrain avec nos équipes et vous effectuerez divers dépannages et réglages sur nos équipements. Vous participerez également à diverses équipes ayant pour
Luik – Stassen
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Bien que chaque processus d’embauche soit unique, nous suivons généralement le flux suivant :
Si cet entretien était également positif, une troisième rencontre suivra. Maintenant en présence d’une partie prenante ou d’un manager supplémentaire. Si tu postules pour un poste au sein du marketing ou des ventes, on te présentera également un business case lors de cet entretien, pour lequel nous aimerions apprendre ta vision.
Non, ce n’est pas nécessaire.
Ne t’inquiète pas, nous ne te soumettrons pas à un test en aveugle de nos marques. Nous ne prévoyons pas de test d’admission standard, mais en fonction de l’emploi pour lequel tu postules, nous testons d’autres compétences.
Pour les fonctions de vente et de marketing, nous aimerions entendre tes commentaires et tes idées sur un business case concret. Si tu postules pour un emploi dans notre chaîne d’approvisionnement, tu seras soumis à un test de personnalité et à un test analytique. Ces épreuves font partie du processus de candidature, alors ne te laisse pas décourager. L’enthousiasme et le bon sens te mèneront très loin ici.
